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就在此时，县委招待所也摆了一桌酒席，市委组织部长赵东坐在了首席，副书记粟明俊、县区干部处处长郭兰、县委书记侯卫东、县委副书记高小楠以及组织部长都陪坐在一旁。
省委组织部常务副部长朱民生来到了沙州市以后，出于对组织部门的深厚感情，对市委组织部进行了改革，以前的科统统变成了处，整个市委组织部设有十个处室：办公室（研究室与之合署）、机关干部处（青年干部处与其合署办公）、县区干部处（企业工委干部处、综合干部处（参照管理办公室与其合署办公）、人才处、干部教育处、干部监督处、组织处（企业工委组宣科）、党员教育管理处、党员电化教育处。
按惯例，在岭西，市级组织部门的内设机构被称为科或室，此时变成了处，处室领导人级别上其实还是正科，可是名头变成了处，听起来就有些吓人。
“侯书记，双河村的基层试点工作总体上还是不错，硬件设施搞上去了，资料也不错，不过，今天在村里，我发现一个问题，这或许是全市基层组织的通病。”
赵东衣着整洁，样式与县镇干部差不多，胜在品质优良，穿在身上自然不凡，加上光亮的手表，显得更有品味。
侯卫东恭敬地道：“赵部长，是什么问题，我们马上整改。”
“我翻了翻花名册，全村六十八个党员，只有五个是三十岁以下，有三人是近两年入党的，党员老化严重，死亡的党员比发展的党员还要多，这样下去，基层党组织的战斗力如何体现？”
县委组织部长李致道：“成津县可能还稍好一些，由于有矿产资源还较为丰富，所以还算留得住年轻人，党员发展的条件还好一些，在其他缺少矿产又没有工业的县，真正优秀的农村人才百分之九十五都到沿海打工去了，支部就算想发展党员，实在是没有好苗子，有的镇为了选一个基本合格的党支部书记，镇党委费很多周折。”
赵东道：“基层组织试点放在成津县双河镇，你们就得在这方面有所突破。”
将赵部长一行送到了县委招待所，侯卫东就对县委副书记高小楠和组织部长李致道：“高书记还没有到我家里坐一坐，今天到了门口，不进家门，可是说不过去。”
高小楠是分管宣传口的副书记，为人低调得让侯卫东就觉得窝囊，这种人最适合作为可以团结和依靠的力量。
以前有周昌全作为后盾，侯卫东将大多数精力花在做事上，如今周昌全走了，他就敏感地感觉到了一丝危机，团结可以团结的力量，成为了他的自觉反应。
等到三人进了后院，不用侯卫东招呼，春天就准时出现在面前，她为三位领导泡了茶，又飞快地削了水果，然后很规矩地离开。
喝了茶，侯卫东道：“今天赵部长给我们提了很好的意见，组织部要进快拿出意见。”
李致是老组工，赵东这一番指示，在她耳中甚为平常，她笑道：“这事也是年年提，但是要发展党员总得符合条件，否则就是滥竽充数。”
“正因为有困难，所以市里才要通过试点寻找典型经验，我们应该通过提高基层组织的战斗力、凝聚力，来将优秀党员吸引到党组织身边，高书记，你说对不对？”
高小楠笑道：“事在人为嘛。”这句话其实是一句放之四海皆准的废话，在很多场合都很管用。
“我觉得双河镇的温贡成开拓精神不足，如今基层组织试点工作放在了双河镇，掌舵人得找个思想更敏锐的年轻人，你们有没有合适的人选。”
“绕了半天，原来是想拿下温贡成。”高小楠这才明白了侯卫东的心思。
李致对此并不觉得意外，成沙公路双河段进展极不顺利，侯卫东数次提出过批评意见，话里话外已有换人的意思，就建议道：“双河镇是试点镇，得找理论水平高，又长于做群众工作的人去掌舵，县委组织部温永革或者是宣传部的梁勇，都是合适的对象。”
侯卫东问高小楠，道：“梁勇工作水平如何，高书记最有发言权，你的意见？”
高小楠在县委素来没有发言权，宣传口多年没有提拔干部，这对他来说很不利，此时见侯卫东主动征求意见，就顺水推舟地推荐了宣传部副部长梁勇，
征求了高小楠和李致意见，侯卫东一语定乾坤，“梁勇理论功底深，又有一定实践经验，是合适人选，在下一次常委会上，由组织部提出此事。”在他的计划中，双河镇温贡成，县委办主任胡海、县国土房产局长老苟都必须拿下，这几个位置重要，态度暧昧，而且在方杰通读录之中。
高小楠回到办公室，马上就给宣传部副部长梁勇打了电话，道：“梁勇，有一个好消息。”
（第五百零八章完）(未完待续，)
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